3 HR Manager Jobs in Wien
Vollzeit
Lobgrundstraße 3
09.10.2025
Lobgrundstraße 3
Die Aufgaben
- Sie implementieren Personalentwicklungsmaßnahmen und bauen den Bereich aktiv mit auf
- Sie konzipieren und realisieren Projekte im Bereich der Personalentwicklung
- Sie beraten Führungskräfte als Sparringpartner:in bei Personalentwicklungsthemen
- Sie führen Potenzialanalysen durch und leiten geeignete Maßnahmen ab
- Sie übernehmen die eigenständige Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses
- Sie entwickeln gemeinsam mit dem Recruiting-Team bestehende Strategien weiter
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Vollzeit
Wien, Graz, Linz
15.10.2025
Wien, Graz, Linz
WOMIT SIE UNS BEGEISTERN KÖNNEN
- abgeschlossenes Studium (z. B. in HR, Finance, Projektmanagement) oder
- 3-5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle
- Erfahrung mit HR-Prozessen, Reporting, KPI-Analysen und idealerweise im Bereich Compensation & Benefits
- Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie eine hohe IT-Affinität
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse
- Eine strukturierte Arbeitsweise, vernetztes Denken sowie ein ausgeprägtes Zahlenverständnis
- Diskretion, Eigeninitiative und Ausdauer sind für Sie selbstverständlich
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Ihr Aufgabengebiet
- Eigenverantwortliches Personalrecruiting unter Anwendung diverser Medien
- Eigenständiges Führen von Statistiken, die quantitative und qualitative Personalbesetzungen ausweisen
- Eigenverantwortliche Entscheidungen, Veranlassuung und Durchführungen von Gesprächen der Initiative Arbeitsfähigkeit (I:AF) mit daraus resultierenden Konsequenzen
- Führung von Krisengesprächen
- Ansprechperson für Anfragen aus dem pflegerischen-klinischen Bereich zu komplexen Situationen in der Mitarbeiter*innenführung und schwierigen Teamsituationen
- Personalcontrolling der Dienstpostenbesetzung und prospektiven Entwicklungen auf Grundlage der Leistungsentwicklung im Zusammenhang mit den klinischen Bereiche
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