#wirsindögk
Linz oder St. Pölten 4.233,90 brutto 40 Stunden 01.10.2025 Unbefristet Stellvertretende Themenfeldleitung
Bau, Facility Management und Beschaffung
Die Österreichische Gesundheitskasse (ÖGK) bietet ihren 7,6 Millionen Versicherten eine hervorragende Versorgung und umfassenden Service vom Bodensee bis zum Neusiedler See. Die über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind in unterschiedlichen Berufen an zahlreichen Standorten tätig.
In dieser Funktion sind Sie gemeinsam mit der Themenfeldleitung für 62 Liegenschaften der ÖGK in Niederösterreich und Oberösterreich sowie für 220 Mitarbeiter*innen verantwortlich. Im Themenfeld Bau und Facility Management Nord erwartet Sie ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet in einem dynamischen Tätigkeitsfeld. In dieser herausfordernden Funktion freuen Sie sich auf eine sehr gute Zusammenarbeit in österreichweiten Teams, die wertvolle Beiträge zur Weiterentwicklung der ÖGK leisten.
Ihre Aufgaben
- Ständige stellvertretende Leitung des Themenfeldes im Einvernehmen mit der Themenfeldleitung - in beiden Bundesländer (OÖ und NÖ)
- Unterstützung der Themenfeldleitung bei Bauagenden (laufende Bauvorhaben, Neu-, Um-, Zubau und Sanierungen) und des Facility Managements
- Fachliche und disziplinäre Führung der Mitarbeiter*innen in Abstimmung mit der Themenfeldleitung
- Förderung und Entwicklung der Mitarbeiter*innen zur bestmöglichen Aufgabenerfüllung
- Mitwirkung an themenfeldübergreifen Projekten, Aktivitäten und Besprechungen zur Weiterentwicklung des Themenfeldes und der ÖGK
- Fachliche Steuerung und Mitgestaltung von Prozessen in Abstimmung mit der Themenfeldleitung
- Vertretung des Themenfeldes bei internen oder externen Terminen
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (Lehre, HTL, FH, TU, …)
- Erfahrung im Bauwesen oder Facility Management mit entsprechenden (Zusatz-)Ausbildungen sowie im Projektmanagement bzw. Mitwirkung in Projekten
- Fundierte MS-Office-Kenntnisse sowie die Bereitschaft zur Aus- und Weiterbildung für Betriebsführungsprogramme der intern notwendigen EDV-unterstützten Prozesse (CAFM-Tool, SAP)
- Fähigkeit zur Führung unterschiedlicher Professionen (Angestellte, Arbeiter) bzw. Erfahrung in einer Führungsrolle
- Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie Durchsetzungs- und Entscheidungsstärke
- Belastbarkeit, hohe Einsatzbereitschaft sowie lösungsorientiertes Denken
- Flexibilität sowie Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb Österreichs
- Identifikation mit den Grundsätzen der sozialen Krankenversicherung sowie mit den Zielen und Werten der ÖGK
Unser Angebot
Arbeit mit Sinn und Zukunft Faire und transparente Bezahlung Flexible Arbeitszeiten Home Office Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten Zusammenarbeit in österreichweiten Teams Zusätzliche Urlaubstage am 24. und 31. Dezember
Wir bieten bei Vorliegen entsprechender Vordienstzeiten ein Mindestgehalt von 4.233,90 Euro brutto monatlich, 14- mal jährlich (DO.A, Gehaltsgruppe E, Dienstklasse III, Bezugsstufe 3) zzgl. entsprechender Funktionszulage. Abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation und Erfahrung sind Vordienstzeiten anrechenbar und erhöhen Ihr tatsächliches Gehalt deutlich. Das Besondere an der ÖGK? Ohne Gehaltsverhandlung steigt Ihr Gehalt mit der Zugehörigkeit kontinuierlich weiter an.
Gibt es noch Fragen?
Unser Recruiting Team beantwortet diese gerne unter jasmin.korn@oegk.at.
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