Gründe, zum Wiener Roten Kreuz zu kommen:
- einen fixen Dienstplan und soziales Betriebsklima
- auf dich abgestimmte Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten
- Diäten und bezahlte Suchzeit
- kollektivvertragliches Mindestbruttoentgelt für 40 Wochenstunden € 2.507,25 zzgl.
- Erschwerniszulage von mindestens € 242,43
- Nacht-/Sonntagsdienst von € 34,85 pro Dienst
- Wagenreinigung über
5 Std. pro Monat lt. Stundensatz - Uniformreinigung € 13,00
- Feiertagszuschläge
- ggf. Kinderzulage von € 30,-
- einschlägige Vordienstzeiten werden angerechnet
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Gründe, zum Wiener Roten Kreuz zu kommen:
- einen fixen Dienstplan und soziales Betriebsklima
- auf dich abgestimmte Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten
- Diäten und bezahlte Suchzeit
- kollektivvertragliches Mindestbruttoentgelt für 40 Wochenstunden € 2.214,58* zzgl.
- Erschwerniszulage von mindestens € 242,43
- Nacht-/Sonntagsdienst von € 34,85 pro Dienst
- Wagenreinigung über
5 Std. pro Monat lt. Stundensatz - Uniformreinigung € 13,00
- Verwendungszulage von € 6,90 pro Dienst in der Notfallrettung
- Feiertagszuschläge, ggf. Kinderzulage von € 30,-
- einschlägige Vordienstzeiten werden angerechnet
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Zu ihren Hauptaufgaben zählen:
- Sicherstellung und laufende Optimierung unseres Qualitätsmanagementsystems und Erstellung spezifischer Dokumente
- Etablierung und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards und Leistungskennzahlen gemäß interner und externer Vorgaben und Richtlinien in Zusammenarbeit mit den Mitarbeiter*innen unserer Einrichtungen
- Unterstützung bei der Abwicklung interner und externer Auditierungen und spezifischer Dokumente für externe Förderungen
- Weiterentwicklung und Evaluierung des internen Wissensmanagementsystems
- Planung, Steuerung und Evaluation von bereichs- und einrichtungsspezifischen Projekten in Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern
- Teilnahme an internen und externen Gremien und Vernetzungen
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Zu ihren Hauptaufgaben zählen:
- Unterstützung bei der Alltagsbewältigung in krisenanfälligen Lebensphasen
- Unterstützung bei der psychosozialen Stabilisierung
- Tandem-Betreuung gemeinsam mit fallführenden Sozialarbeiter*innen
- Erschließung von Ressourcen
- Organisation von externen freizeitorientierten und tagesstrukturierenden Angeboten
- Begleitung zu Behörden, Einrichtungen, Ärzt*innen, Freizeitaktivitäten, usw.
- Regelmäßige Falldokumentation
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Vollzeit | Teilzeit | befristet
Interessante Tätigkeiten warten auf dich:
- Betreuung von Kindern mit geistiger und/oder körperlicher Behinderung am Standort
- Begleitung und Betreuung der Kinder bei Ausflügen
- Einfache pflegerische Tätigkeiten
- Aktive Teilnahme am Programm und Tagesablauf der Kinder
- Flexible Zusammenarbeit im Team
- Teilnahme an Teambesprechungen während der Arbeitszeit
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Vollzeit | Teilzeit | befristet
Deine Aufgaben beim WJRK:
- Unterrichten von kleineren Erste-Hilfe-Kursen für Kinder und Jugendliche
- Unterstützung des Teams bei verschiedenen Bürotätigkeiten
- Bei verschiedenen Besprechungen mitwirken um Verbesserungen/Lösungen zu finden
- Mitwirken bei Messen, Veranstaltungen und Festen
- Unterstützung des Teams bei Vorbereitungs- und Nachbearbeitungsarbeiten
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Interessante Tätigkeiten warten auf dich:
- Leitung des Sommer Camp Betreuer:innen Teams (etwa 12 Personen), Teamführung und fachliche Unterstützung bei der Betreuung von Kindern mit Behinderungen im Alter von 6-14 Jahren
- Erste Ansprechperson für Eltern, Schulpersonal, Fahrtendienst etc.
- Planung des Wochenprogramms und Ausflüge
- Administrative Tätigkeiten (z.B. Bearbeitung der Anmeldungen, Budgetverantwortung und Dokumentation)
- Teilnahme an Schulungen (z.B. Kinderschutz)
- Führen von Teambesprechungen
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Aufgabengebiet:
- Durchführung pflegerischer und medizinisch-therapeutischen Maßnahmen im Haushalt unserer KlientInnen im Rahmen ganzheitlicher Betreuung und Pflege
- Soziale Interaktion und Aktivierung unserer KlientInnen
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen an der Betreuung beteiligten Berufsgruppen
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Aufgabenbereiche:
- Durchführung von Aufgaben im Rahmen der Berufsqualifikation (Kompetenzbereich laut § 14, 15 und 16 GuKG)
- fachliche Anleitung von Mitarbeiter*innen
- Beratung, Information sowie Anleitung unserer Klient*innen und deren Bezugspersonen
- soziale Interaktion und Aktivierung unserer Klient*innen
- interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen an der Betreuung beteiligten Berufsgruppen
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Du möchtest…
- eine Beschäftigung im Anstellungsverhältnis oder auch als freie/r Dienstnehmer*in.
- flexible Arbeitszeiten: du profitierst von einem Gleitzeitmodell, in dem Du deine Arbeitszeiten selbständig einteilen kannst. Bei uns gibt es keine Nacht-, Feiertags- oder Wochenendeinsätze
- in einem unterstützenden Team freundschaftlich zusammenarbeiten.
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