5 Stationsleitung Jobs in Wien
Informationen zur offenen Position
- Sicherstellung der Qualität einer patient*innenorientierten Pflege im Bereich ICU und Aufwachraum unter Einhaltung der bestehenden Pflegestandards
- Personaleinsatz- und Urlaubsplanung
- Führung von Mitarbeiter*innengesprächen
- Operative Führung des ICU/AWR-Bereichs samt aktiver Motivations- und transparenter Informationspolitik
- Koordination von operativen Arbeits- und Organisationsabläufen im Sinne des Gesamtkonzeptes des Hauses in enger Abstimmung mit der Bereichsleitung
- Unterstützung in Zusammenarbeit mit den Abteilungsleiter*innen zur Umsetzung der Bereichsziele (Einhaltung budgetärer Ziele, Auswirkung von Zusammenarbeit von Investitionsentscheidungen, Optimierung von Prozessabläufen, etc.)
- Mitarbeit bei der operativen Umsetzung der strategischen Vorgaben des Krankenhauses und Sicherstellung der Führungs- und Gesprächskultur im zugeordneten Verantwortungsbereich
- Rolle einer zentralen Ansprechperson für disziplinäre und interdisziplinäre Information des Bereichs
- Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit
- Einhaltung, Evaluierung und Entwicklung von Qualitätsstandards
- Sicherstellung der Einhaltung der gesetzlichen Normen im zugeordneten Bereich (GuKG, SHD Gesetz, KAG, MPG, Anstaltsordnung, etc.)
- Bereichsspezifisches Bestell- und Materialmanagement
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Ihr Profil
- Freude im Umgang mit älteren, betreuungsbedürftigen Menschen
- Erfahrung im Umgang mit an Demenz erkrankten Bewohner*innen
- Diplom der Gesundheits- und Krankenpflege bzw. Bachelor of Science in Nursing
- Abgeschlossene Weiterbildung: Basales und mittleres Pflegemanagement gemäß § 64 GuKG
- Nachweisliche Gesundheitsberufe-Registrierung
- Mehrjährige Führungserfahrung
- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse
- Sehr gute EDV-Kenntnisse (insbesondere MS Office, ggf. Erfahrung mit elektronischer Pflegedokumentation)
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Informationen zur offenen Position
- Koordination des Tagesablaufs unter Berücksichtigung der Patient*innen- und Mitarbeiter*innenorientierung
- Eigenverantwortliche Übernahme des Monitorings und Weiterentwicklung der Pflegequalität im Bereich in enger Zusammenarbeit mit der Stationsleitung, den Pflegeexpert*innen und der Pflegequalitätsberatung
- Umsetzung des Pflegekonzeptes CARING
- Mitwirkung bei der Begleitung von Studierenden, Auszubildenden und neuen Kolleg*innen und Förderung einer strukturierte Einarbeitung im Team
- Aktive Beteiligung an der interprofessionellen Zusammenarbeit und innovative Weiterentwicklung des Bereichs
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Informationen zur offenen Position
- Unterstützung der Stationsleitung:
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Informationen zur offenen Position
- Begleitung und Transport von Patient*innen zu Untersuchungen und Therapien zwischen 07.00 - 19.30 Uhr
- Hol- und Bringdienste von Sachmitteln, Dokumenten, Post etc.
- Verantwortung für die Bereitstellung von Geräten, Ge- und Verbrauchsgütern
- Weiterleiten von Wünschen / Anliegen der Patient*innen und Angehörigen
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