Ein Ort zum Leben – ein Job mit Sinn.

Im Wohnverbund Grazerstraße leben 23 Frauen und Männer mit Behinderung – begleitet von einem engagierten Team, das mit Herz und Humor dabei ist. Ob vollbetreut oder teilbetreut: Wir schaffen gemeinsam einen Ort, an dem sich alle wohlfühlen dürfen, so wie sie sind. Unsere großzügige Wohnküche, das gemütliche Wohnzimmer und der Garten bieten Raum für Gemeinschaft, Austausch und echte Begegnungen.

Du möchtest in einem wertschätzenden Umfeld arbeiten, wo Miteinander großgeschrieben wird? Du hast Lust, Menschen im Alltag individuell zu unterstützen und dabei auch selbst zu wachsen? Dann bist du bei uns genau richtig! Durch unsere zentrale Lage bist du außerdem schnell da – egal ob mit Öffis oder dem Rad.

Klingt gut? Dann freuen wir uns auf dich!

Behindertenbetreuer*in Wohnverbund Grazerstraße - Wr. Neustadt

Anstellungsart Teilzeit Stundenausmaß 25 - 30 Wochenstunden Arbeitsort Grazer Str. 52
2700 Wiener Neustadt BeginnAb sofort

25 - 30 Wochenstunden, ab sofort

Deine Aufgaben

• Du leistest Assistenz in allen Bereichen des täglichen Lebens, der Pflege und Freizeitgestaltung für intellektuell und mehrfach behinderte Frauen und Männer im voll- und teilbetreuten Wohnen.
• Du übernimmst Verantwortung für die pädagogischen, organisatorischen und administrativen Abläufe im Rahmen deines Dienstes.
• Du förderst die Eigenständigkeit und Selbstbestimmung der Frauen und Männer mit Behinderung in unseren Einrichtungen.
• Du ermöglichst die Teilhabe an sämtlichen Lebensbereichen gemäß dem Leitbild unseres Bereichs Menschen mit Behinderung.
• Du arbeitest im Turnusdienst, inklusive Früh-, Nacht- und Wochenenddiensten.

Dein Profil

• Du verfügst über eine abgeschlossene fachspezifische Ausbildung (z. B. als Dipl.-/Fachsozialbetreuer*inBA/BB,Behindertenpädagog*in, Dipl. Sozialpädagog*in).
• Oder: Du befindest dich in einer entsprechenden Ausbildung oder bringst als Quereinsteiger*in großes Interesse und Engagement mit.
• Erste Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung ist von Vorteil.
• Das UBV-Modul ist erforderlich, kann jedoch nachgeholt werden.
• Du bringst Freude, Engagement und Selbstständigkeit in deine Arbeit ein.
• Du bist flexibel und arbeitest gerne im Team.
• Eine Hep-B-Impfung ist erforderlich oder muss nachgeholt werden.

Unser Angebot

• Mehr Freizeit: Zwei zusätzliche Urlaubstage ab dem zweiten Urlaubsjahr und drei dienstfreie Tage pro Jahr (Karfreitag, 24.12., 31.12. bzw. Ersatz).
• Jobticket: Zuschuss bis zu € 396,- pro Jahr für eine Öffi-Jahreskarte oder ein Klimaticket.
• Vielfalt und Wertschätzung: Ein Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Diversität lebt.
• Weiterbildung und Entwicklung: Unterstützung bei der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Gesundheit und Unterstützung: Gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie Sozialberatung für private und berufliche Herausforderungen.
• Vergünstigungen und Gutscheine: Ermäßigungen in Shops, Apotheken, Hotels und mehr sowie steuerbegünstigte Lebensmittelgutscheine und spezielle Gutscheine für Mitarbeiter*innen mit Kindern.

• Parkplatz vorhanden
• Klimaanlage im Arbeitsumfeld
• Flexibilitätszuschlag für kurzfristiges Einspringen.
• Kostenübernahme für das UBV-Modul.
• Modularer, begleiteter Onboarding-Prozess.
• Regelmäßige Supervision und Teambesprechungen.

Wir freuen uns besonders über Bewerbungen, die zur Vielfalt unserer Organisation beitragen. Dies umfasst für uns insbesondere die Dimensionen Behinderungen, Herkunft, ethnische Zugehörigkeit, Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, sexuelle Orientierung und geschlechtliche Identität. Klick einfach auf „Jetzt bewerben!“ und übermittle uns deine Unterlagen.