Die Universität Wien ist weltoffene Drehscheibe für über 10.000 Mitarbeiter*innen, davon rund 7.500 in Forschung und Lehre. Sie forschen und lehren an einem Ort, wo ihre Ideen Raum finden und arbeiten gemeinsam an den großen Fragen der Zukunft. Schätzen auch Sie den Austausch zwischen Disziplinen, Kulturen und Generationen? Wir suchen einen*eine

Senior Lecturer (wissenschaftliche Lehre) 

58 Zentrum für Translationswissenschaft 

Besetzung ab: 01.02.2026  | Stundenausmaß: 30,00  | Einstufung KV: §48 VwGr. B1 lit. b (postdoc) 

Befristung bis: 29.01.2030 

Stellen ID: 4446

Im Falle einer positiven Evaluierung am Ende des Befristungszeitraums von 4 Jahren wird die Stelle entfristet. 

Sie arbeiten gern mit jungen Menschen, Sie sind neugierig und möchten Ihr Wissen weitergeben? Als Senior Lecturer spielen Sie eine wesentliche Rolle bei der Ausbildung von Studierenden. Neben der fundierten fachlichen Ausbildung liegt uns auch die persönliche Qualifizierung von Studierenden besonders am Herzen. Wir unterstützen Studierende, eine neugierige und kritische Denkweise zu entwickeln und schaffen damit eine solide Grundlage für berufliche Herausforderungen der nächsten Generation.

Ihr Arbeitsplatz:

Am Zentrum für Translationswissenschaft sind ca. 150 Mitarbeiter*innen in Forschung und Lehre und 10 Mitarbeiter*innen als allgemeines Universitätspersonal für die Organisation des Wissenschaftsbetriebes tätig. Das Zentrum verfolgt eine Forschungsstrategie in zwei großen Forschungsschwerpunkten: 1) Translation im sozialen, institutionellen und medialen Kontext 2) Technologien und soziokognitive Prozesse im translatorischen Handeln und bietet folgende Studienprogramme an: Bachelorstudium „Transkulturelle Kommunikation“, Masterstudium „Translation“ und Joint Master „Multilingual Technologies“. Am Zentrum werden in verschiedenen Studienkombinationen 14 Sprachen angeboten; zum Studienangebot am Zentrum sind derzeit 2000 Studierende zugelassen.

Ihre Aufgaben:

• Sie leiten selbständig Lehrveranstaltungen im Bachelor- und Masterlevel
• Sie leisten einen aktiven Beitrag zur (Weiter)Entwicklung von Lehrveranstaltungs- und Prüfungsformaten
• Die laufende Rezeption des aktuellen Stands der Wissenschaft sowie die didaktische Weiterbildung und die Übernahme von Forschungsaufgaben während der lehrveranstaltungsfreien Zeit werden erwartet.
• Darüber hinaus ist die Übernahme von Verwaltungstätigkeiten, insbesondere in der Administration der Lehre, Teil des Aufgabenprofils.

Als Senior Lecturer werden Sie im BA Transkulturelle Kommunikation und im MA Translation in der wissenschaftlichen Lehre (einschließlich Übersetzungs- und Dolmetschlehrveranstaltungen) eingesetzt. Ihr Sprachenprofil umfasst neben Deutsch als aktive Arbeitssprache mindestens zwei weitere der folgenden Sprachen als nachgewiesene Arbeitssprachen: 

• BKS, 
• Englisch
• Französisch,
• Polnisch,
• Portugiesisch,
• Rumänisch,
• Russisch,
• Ungarisch.  

Voraussetzung für eine Bewerbung:

Wir suchen Personen, die in der universitären Lehre ein interessantes und herausforderndes Berufsfeld sehen. Voraussetzung für eine Bewerbung bzw. Aufnahmebedingungen: 

• Abgeschlossenes Doktorat-Studium im Bereich Translationswissenschaft/Transkulturelle Kommunikation
• Abgeschlossenes Translationsstudium in Ihren Arbeitssprachen 
• Mehrjährige selbständige Lehrtätigkeit an einer postsekundären Bildungseinrichtung 
• Kenntnisse im Bereich Translationstechnologien und CAT-Tools
• 2 ausgewiesene Arbeitssprachen neben Deutsch (siehe Liste), wobei bei der Entscheidung der quantitative Bedarf berücksichtigt wird 
• Ausgezeichnete Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch neben Ihrer/Ihren weiteren Arbeitssprache(n) 

• Begeisterung für die Weitergabe von Wissen und für die universitäre Lehre 
• Von Vorteil sind Kenntnisse im Bereich Sprachtechnologien, Lokalisierung und Projektmanagement

Was wir bieten:

Work-Life-Balance: Sie haben flexible Arbeitszeiten.

Inspirierendes Arbeitsklima: Sie sind Teil eines internationalen Teams mit hervorragender Forschungsinfrastruktur, engagierten Kolleg*innen und Studierenden, die von Ihnen lernen wollen. 

Gute öffentliche Anbindung: Ihr neuer Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln bequem erreichbar.

Interne Weiterbildung und Coaching: Wir bieten Ihnen laufend die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen zu erweitern und zu vertiefen.

Faires Gehalt: Das Grundgehalt von EUR 4.932,90 (auf Basis Vollzeit) erhöht sich, wenn wir Berufserfahrungen anrechnen können.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über jede zusätzliche Persönlichkeit im Team!

So einfach bewerben Sie sich:

• CV und Zeugnisse
• Bescheid über abgeschlossenes Doktorats-Studium
• Motivationsschreiben (max. 2 Seiten)
• Vorlage eines didaktischen Lehrkonzepts für eine Übersetzungs- bzw. Dolmetschübung aus dem Bachelor „Transkulturelle Kommunikation“ oder dem Master „Translation”) (max. 2 Seiten)
• Liste der abgehaltenen Lehrveranstaltungen
• Nachweise, gegebenenfalls Lehrveranstaltungsevaluierungsergebnisse
• Publikationsliste und Liste allfälliger durchgeführter Forschungsprojekte bzw. Mitwirkungen an Forschungsprojekten

Bei inhaltlichen Fragen kontaktieren Sie bitte: 

Sonja Pöllabauer  

sonja.poellabauer@univie.ac.at

Wir freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team! 
Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen. 

Universität Wien. Raum für Persönlichkeiten. Seit 1365.

Datenschutzerklärung

​Bewerbungsfrist: 19.09.2025