Leitung Marketing

Die GVS Austria ist Teil der internationalen GVS Group und mit den bekannten Marken Goldvorsorge und Silbervorsorge seit über 20 Jahren ein erfahrener Experte für Edelmetalle. Unser internationales Team von rund 120 Mitarbeitern trägt mit Engagement und Kompetenz maßgeblich zu unserem Erfolg bei.

Wir suchen ab sofort eine engagierte, flexible und kundenorientierte Persönlichkeit mit Eigeninitiative.

Ihre Aufgaben:

• Strategie: Die Entwicklung und Umsetzung der gesamten Marketingstrategie der GVS Group fällt in Ihren Aufgabenbereich.
• Kampagnenstrategien: Sie übernehmen die Planung, Steuerung und Optimierung unserer Marketing-Kampagnen.
• Corporate Identity: Sie sind verantwortlich für den Markenauftritt, die Positionierung und Content-Strategie der GVS Group.
• Leitung: Die Führung und Weiterentwicklung des Marketingteams ist ein zentraler Aspekt dieser Rolle.
• Weiterentwicklung: Sie helfen unserer Webseiten und Videoplattformen weiter zu wachsen.
• Kommunikation: Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung, Vertrieb und externen Partnern zusammen.

Ihr Profil:

• Ausbildung: Sie bringen eine fundierte Ausbildung im Marketingbereich mit. Idealerweise haben Sie ein Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder Betriebswirtschaft absolviert.
• Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Marketingposition ist von Vorteil.
• Kenntnisse: Sie bringen Erfahrung im Bereich Performance Marketing, Branding und Digitalstrategie mit.
• KI-Tools: Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung im Einsatz von KI-Tools oder haben bereits erste Berührungspunkte damit gesammelt.
• Eigenständigkeit: Sie haben eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität und sehen eigenständig Verbesserungspotenziale.
• Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind eine Voraussetzung.

Wir bieten:

• Sicherheit: Gold und Silber bieten eine nachhaltige Krisensicherheit. Das garantiert Ihnen einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz, auch in unsicheren Zeiten.
• Karrieremöglichkeiten: Führungspositionen besetzen wir aus den eigenen Reihen.
• Flexible Arbeitszeiten: Förderung von Flexibilität und Eigenständigkeit.
• Knowhow: Gewinnen Sie tiefe Einblicke in die Welt des Edelmetallhandels.
• Team: Ein junges und hochmotiviertes Team empfängt und unterstützt Sie bei Ihrem Einstieg.
• Mitarbeiterkonditionen: Vorteile bei Kauf und Lagerung von Edelmetallen.

Es gilt der Kollektivvertrag für Angestellte im Handel. Abhängig von Ihrer Qualifikation und
Erfahrung bieten wir ein attraktives Gehalt, das deutlich über dem Kollektivvertrag liegt.

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