An der Universität Wien arbeiten über 10.000 Persönlichkeiten gemeinsam an den großen Fragen der Zukunft. Davon rund 7.500 sind in der Wissenschaft und Lehre beschäftigt, weitere 2.900 in der Administration und Organisation. Wir suchen einen*eine
Senior Scientist
45 Philologisch-Kulturwissenschaftliche Fakultät
Besetzung ab: 01.05.2024 | Stundenausmaß: 40,00 | Einstufung KV: §48 VwGr. B1 lit. b (postdoc)
Befristung bis: 30.04.2025
Stellen ID: 2314
Es gibt viele gute Gründe, an der Universität Wien forschen und lehren zu wollen. Und einen, warum sich rund 7.500 wissenschaftliche Mitarbeiter*innen vor Ihnen für diese Universität entschieden haben. Sie verstehen sich als Persönlichkeiten, die Spielraum für kontinuierlichen Anspruch, internationale Spitzenforschung und wissenschaftliche Exzellenz brauchen. Und dabei Freiheiten und Services genießen, wie sie an anderen Institutionen nicht selbstverständlich sind. Das möchten Sie auch? Herzlich willkommen in unserem Team!
Ihr persönlicher Spielraum:
Die Stelle ist am Institut für Germanistik angesiedelt und dient dem infrastrukturellen Ausbau des Fachbereichs für "Ältere deutsche Sprache und Literatur" sowie dessen Integration in das Forschungsfeld Digital Humanities. Diese Stelle ist bis 30.04.2025 befristet.
Das machen Sie konkret:
Sie beteiligen sich aktiv an Forschung, Lehre & Administration, das bedeutet:
- Dokumentation und Unterstützung von Projekten und Projektanträgen des Fachbereichs "Ältere deutsche Sprache und Literatur" besonders im Bereich der Digital Humanities und in Kooperation mit dem CIMA (The Centre of Image and material Analysis in Cultural Heritage)
- Aufbau und Pflege einer Dateninfrastruktur im Bereich von digitalen Projekten
- Redaktionelle Arbeit und Datenpflege im Rahmen der Digitalen Verfasserdatenbank (de Gruyter)
- Mitwirkung an und Aufbau von Verbundprojekten
- Internationale Publikations- und Vortragstätigkeit
- Projektbeantragung und Drittmitteleinwerbung
- Selbständige Abhaltung von Lehrveranstaltungen im Ausmaß der kollektivvertraglichen Bestimmungen im Bereich der "Älteren deutschen Sprache und Literatur"
- Studierendenbetreuung
- Prüfungstätigkeit
- Mitwirkung an Evaluierungsmaßnahmen und in der Qualitätssicherung
- Mitarbeit in Forschung, Lehre und Administration
Das gehört zu Ihrer Persönlichkeit:
- Abgeschlossenes Doktorats-/PhD-Studium der Fachrichtung Älteren deutschen Sprache und Literatur, im Bereich des Spätmittelalters oder eines verwandten Faches mit philologisch-kulturwissenschaftlicher Komponente
- Erfahrung im Umgang mit mittelalterlichen Handschriften, Inkunabeln und Frühdrucken, sowie deren digitaler Aufarbeitung
- Fachliche, methodische und didaktische Kompetenzen
- Hohe schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Deutschkenntnisse für die Studienadministration
- Anwender*innenkenntnisse im Bereich der Datenpflege
- Teamfähigkeit
- Erwartet werden: Lehrerfahrung/Erfahrung mit E-Learning, Erfahrung in der Mitwirkung an Forschungsprojekten, Publikationen in renommierten, facheinschlägigen Medien (peer-reviewed) je nach fachlichen Standards)
- Wünschenswert sind:
- Universitäre Ausbildung im Bereich Informations- und Datenverarbeitung
- Kenntnis universitärer Abläufe und Strukturen
- Auslandserfahrung
- Erfahrungen in der Studienbetreuung
Was wir bieten:
Work-Life-Balance: Sie haben flexible Arbeitszeiten und können teilweise remote (in Absprache) arbeiten.
Inspirierendes Arbeitsklima: Sie sind Teil eines internationalen Teams mit hervorragender Forschungsinfrastruktur in einer lockeren Arbeitsumgebung.
Gute öffentliche Anbindung: Ihr neuer Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln bequem erreichbar.
Interne Weiterbildung und Coaching: Wir bieten Ihnen laufend die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen zu vertiefen.
Befristeter Vertrag und faires Gehalt: Das Grundgehalt von EUR 4.351,90 (14 x jährlich für Senior Scientists Postdoc) erhöht sich, wenn wir Berufserfahrungen anrechnen können.
Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet, mit Option auf Entfristung.
Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über jede zusätzliche Persönlichkeit im Team!
So einfach bewerben Sie sich:
- Motivationsschreiben
- Mit Ihrem wissenschaftlichen Lebenslauf / Letter of intent
- Mit Ihrer Publikationsliste, Verzeichnis der Lehrveranstaltungen , Liste der Vortragstätigkeiten
- Mit einer Beschreibung der Forschungsinteressen und Forschungspläne/ggf. das Habilitationsvorhabens
- Kontaktdetails von Personen für Referenzen
- Bescheid über abgeschlossenes Dokorats-/PhD Studium
- Bescheide über relevante abgeschlossene Studien
- Über unser Jobportal / Jetzt Bewerben - Button
Bei inhaltlichen Fragen kontaktieren Sie bitte:
Stephan Müller
Wir freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team!
Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.
Universität Wien. Raum für Persönlichkeiten. Seit 1365.
Bewerbungsfrist: 27.04.2024
