#wirsindögk
St. Pölten 3.028,20 brutto 40 Stunden 01.12.2025 Befristet Sachbearbeiter*in im Regresswesen
Leistung
Die Österreichische Gesundheitskasse betreut mit mehr als 13.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern rund 7,6 Millionen Versicherte in ganz Österreich. Gemeinsam gestalten wir die Gesundheitsversorgung von morgen – digital und proaktiv. Unser Ziel: Die modernste Gesundheitskasse Europas zu sein.Wir suchen motivierte und qualifizierte Persönlichkeiten, die diesen Weg mit uns zusammen gehen wollen.
Ihre Aufgaben
- Einleitung und Durchführung von Regressen aus Schadenersatzansprüchen gemäß § 332 ff Allgemeines Sozialversicherungsgesetz
- Bearbeitung der zugeteilten Regressakte; Einholung der erforderlichen Unterlagen; Erledigung der Korrespondenz, insbesondere mit Versicherungen, Gerichten, Behörden und Ersatzpflichtigen
- Abwicklung des Kund*innenverkehr (telefonisch, persönlich und schriftlich)
- Beurteilung von Gerichtsakten; Durchführen von Kausalitätsprüfungen
- Führung und Bearbeitung der Terminliste inkl. Absicherung gegen Verjährung
- Überwachung der Zahlungseingänge inkl. Mahnwesen und Einbringung von Klagen und Exekutionen
- Vertretung und Unterstützung der Kolleg*innen im gesamten Themenfeld Regresswesen
Ihr Profil
- Identifikation mit den Grundsätzen der sozialen Krankenversicherung
- Sehr gute Kenntnisse in PC-Anwendungen, insbesondere MS-Office sowie Kenntnisse abteilungsinterner EDV-Programme von Vorteil (STP LGK, RGK etc.)
- Gutes sprachliches Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift
- Kund*innenorientierung sowie wertschätzende Kommunikation
- Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit sowie Selbstorganisation
- Teamfähigkeit
- Flexibilität und Belastbarkeit
- Veränderungs- und Entwicklungsbereitschaft
Unser Angebot
Arbeit mit Sinn und Zukunft Faire und transparente Bezahlung Familienfreundliches Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeiten Zusammenarbeit in österreichweiten Teams
Wir bieten ein Mindestgehalt nach erfolgreicher Einschulungszeit von 3.028,20 Euro brutto monatlich, 14- mal jährlich (DO.A, Gehaltsgruppe C, Dienstklasse III, Bezugsstufe 1). Abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation und Erfahrung sind Vordienstzeiten anrechenbar und erhöhen Ihr tatsächliches Gehalt deutlich. Das Besondere an der ÖGK? Ohne Gehaltsverhandlung steigt Ihr Gehalt mit der Zugehörigkeit kontinuierlich weiter an.
Gibt es noch Fragen?
Unser Recruiting Team beantwortet diese gerne unter lisa.scheumbauer@oegk.at.
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