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Recruiting Specialist, Vollzeit oder Teilzeit (min. 30h/Woche) (w/m/d)

Recruiting Specialist, Vollzeit oder Teilzeit (min. 30h/Woche) (w/m/d)

  • Wien
  • Vollzeit
  • Teilzeit

 

 

Recruiting Specialist, Vollzeit oder Teilzeit (min. 30h/Woche) (w/m/d)

Jobrubrik

Kaufmännisch


Einsatzort

1230 Wien


Beschäftigungsausmaß

Vollzeit oder Teilzeit


Eintrittsdatum

ab sofort


Ihre Aufgaben

  • Selbständige Abwicklung des Recruitingprozesses von Hilfs-, Fach- und Führungskräften, überwiegend allerdings für Positionen im White-Collar-Bereich der Unternehmenszentrale
  • Enge Zusammenarbeit mit den Hiring Managern sowie der Personalverrechnung
  • Abwicklung der gesamten On- und Offboardingprozesse
  • Verantwortung für die bestmögliche Candidate Journey
  • Active Sourcing und Identifikation von potenziellen Kandidat:innen
  • Umsetzung des Arbeitgeber-Auftritts von GOURMET auf Karriere- und Schulmessen sowie Durchführung von Bewerber:innen-Tagen, Castings und Auswahlverfahren
  • Allgemeine administrative und organisatorische Tätigkeiten entlang der HR-Prozesse
  • Mitarbeit bei HR-Projekten

Ihr Profil

  • Betriebswirtschaftliche Ausbildung bzw. Studium mit Schwerpunkt Human Ressource Management von Vorteil
  • Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Recruiting (Inhouse-Recruiting, Personalberatung oder Personaldienstleistung)
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Tourismus- und Gastronomiefachschulen sowie einschlägigen Universitäten in Bezug auf Personalakquise und Employer Branding von Vorteil
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit, strukturierte und organisierte Persönlichkeit
  • Sehr gute MS-Office Kenntnisse
  • Wir wenden uns an flexible, engagierte und verantwortungsbewusste Organisationstalente, gerne auch Wiedereinsteiger:innen

Organisatorische Einbindung

Unser engagiertes Team ist das Herzstück der GOURMET-Familie und besteht aus drei wesentlichen Bereichen: der Personalentwicklung, der Personalverrechnung und dem Recruiting. Unser Ziel ist es, alle Mitarbeiter:innen des Unternehmens zu unterstützen, zu fördern und für ein optimales Arbeitsumfeld zu sorgen. Wir sind stolz darauf, an unseren zwei Produktionsstandorten in Wien und St. Pölten sowie an diversen anderen Standorten tätig zu sein und somit direkt vor Ort für unsere Kolleg:innen da zu sein. In der Personalentwicklung arbeiten wir daran, das Potenzial jeder und jedes Einzelnen zu entfalten. Durch Schulungen, Weiterbildungen und individuelle Entwicklungspläne streben wir danach, die Fähigkeiten und Kompetenzen unserer Mitarbeiter:innen kontinuierlich zu stärken. Unser Fokus liegt darauf, die persönliche und berufliche Weiterentwicklung zu fördern und so langfristige Karrieremöglichkeiten zu schaffen. Die Personalverrechnung sorgt dafür, dass alle administrativen Aspekte im Zusammenhang mit der Entlohnung reibungslos abgewickelt werden. Wir kümmern uns um die genaue und pünktliche Abwicklung der Bezugszahlungen, die Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen und die Kommunikation mit den Mitarbeiter:innen in allen Fragestellungen rund um Entlohnung, Zeiterfassung sowie alle individuellen arbeitsrechtlichen Themen. Unser Recruiting-Team ist stets auf der Suche nach talentierten und motivierten Personen, die unser Team bereichern. Von der Ausschreibung von Stellenanzeigen bis hin zur Durchführung von Bewerbungsgesprächen setzen wir uns dafür ein, die besten Köpfe für GOURMET zu gewinnen. Wir legen großen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit und glauben daran, dass unser Unternehmen durch ein vielfältiges Team gestärkt wird.


Zusatzinformationen

Die Entlohnung erfolgt gemäß dem Kollektivvertrag Gastronomie für Angestellte Bundesland Wien und beträgt monatlich mindestens € 3.000,- brutto auf Basis einer Vollzeit-All-in Vereinbarung. Je nach Erfahrung und Qualifikation ist eine Bereitschaft zur weiteren Überzahlung gegeben.

Wir bieten Ihnen durch Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeit ein hohes Maß an Flexibilität.

Bitte geben Sie in Ihrem Motivationsschreiben auch Ihr gewünschtes Stundenausmaß und bei Teilzeit auch die Arbeitstage sowie Ihren dazugehörigen Gehaltswunsch bekannt.


Wir bieten

GOURMET bietet als verlässlicher und familienfreundlicher Arbeitgeber viele Vorteile sowie Sozial- und Zusatzleistungen (Rabatte in unseren Gastronomiebetrieben oder für GOURMET-Produkte, gratis Mittagstisch, etc.), Mitarbeiter:innen-Events, Gesundheitsförderungsmaßnahmen, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten und fördert Chancengleichheit.


Über uns

GOURMET ist führender Experte für Gemeinschaftsverpflegung sowie die klassische Gastronomie und kocht für Kindergärten, Schulen, Unternehmen und Senioreneinrichtungen, den Einzelhandel sowie bei Events und in TOP-Gastronomiebetrieben. Als österreichisches Traditionsunternehmen mit rund 1.600 Mitarbeiter:innen bietet GOURMET gesunde, natürliche Produkte aus hochwertigen Zutaten. Qualität, Sicherheit, Verlässlichkeit, Nachhaltigkeit und Familienfreundlichkeit haben einen besonderen Stellenwert. Wir suchen Menschen, die mit uns gemeinsam unsere Kunden begeistern wollen – durch Top-Qualität und bestes Service.


Kontakt

Bei Fragen kontaktieren Sie Ihre/n Recruiter/in:

Karin Strohschneider, MA

 

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