An der Universität Wien arbeiten rund 11.000 Menschen gemeinsam an den großen Fragen der Zukunft. Davon ca. 3000 Mitarbeiter*innen unterstützen mit ihren administrativ-technischen Kompetenzen internationale Spitzenforschung und Lehre. Bei uns finden sie Raum für ihren kontinuierlichen Anspruch, innovative Lösungswege zu finden und zu gestalten. Das wollen Sie auch?  Wir suchen eine*n

Chemisch-technische*r Assistent*in

52 Fakultät für Chemie

Besetzung ab: 01.06.2026 | Stundenausmaß: 40,00 | Einstufung KV: §54 VwGr. IIIa

Befristung bis: 

Stellen ID: 5579

Wenn Sie für Ihr Leben gern organisieren und das am liebsten in sinnvollen Projekten, dann willkommen im Team! Denn bei uns arbeiten Persönlichkeiten, die mit ihrer Arbeit etwas Sinnvolles für die Gesellschaft leisten wollen. An einem Ort, an dem der Austausch gelingt, mit der nötigen Freiheit, Professionalität und hohem Selbstanspruch.

Ihr persönlicher Wirkungsraum:

Am Institut für Organische Chemie, Arbeitsgruppe Prof. Maulide, der Fakultät für Chemie, wird eine Position im Bereich digitale Visualisierung, Medienproduktion und wissenschaftliche Kommunikation besetzt.

Die Stelle ist eingebettet in ein internationales Forschungsumfeld und unterstützt insbesondere die Entwicklung innovativer Formate zur Vermittlung wissenschaftlicher Inhalte (z. B. Videoformate, digitale Plattformen, Vorträge).

Flexible Arbeitsgestaltung im Rahmen der universitären Möglichkeiten.

Das Dienstverhältnis ist vorerst auf 9 Monate befristet. Im Falle einer positiven Evaluierung am Ende des Befristungszeitraums kann die Stelle entfristet werden.

Das machen Sie konkret:

• • Entwicklung visueller Konzepte zur Darstellung chemischer und naturwissenschaftlicher Inhalte
  • Erstellung und Bearbeitung von Video- und Medieninhalten (z. B. Schnitt, Compositing, Animation)
  • Mitarbeit an innovativen Formaten der Wissenschaftskommunikation (z. B. digitale Plattformen, Vorträge, audiovisuelle Inhalte)
  • Technische Umsetzung visueller Elemente für Präsentationen und Veranstaltungen
  • Unterstützung beim Aufbau und der Weiterentwicklung digitaler Infrastruktur im Bereich Medien und Kommunikation
  • Zusammenarbeit mit wissenschaftlichem Personal zur visuellen Aufbereitung komplexer Inhalte

Das gehört zu Ihrer Persönlichkeit:

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Medientechnik, digitale Kunst, audiovisuelle Produktion oder vergleichbar
• Erfahrung mit Videobearbeitung, Compositing oder visueller Gestaltung
• Technisches Verständnis sowie Fähigkeit, komplexe Inhalte visuell zu strukturieren
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
• Interesse an Wissenschaft und deren Vermittlung
• Teamfähigkeit und hohe Eigenverantwortung 

Zusatzqualifikationen (von Vorteil)

• Erfahrung mit Software wie Nuke, DaVinci Resolve oder Adobe Suite
• Erfahrung im Bereich VFX, Film oder digitale Medienproduktion
• Interesse an der Verbindung von Wissenschaft und visueller Kommunikation

Das bieten wir Ihnen:

• Inspirierendes Arbeitsklima: Mitarbeit an innovativen, sichtbaren Projekten im Bereich Wissenschaftskommunikation. Ein interdisziplinäres Umfeld zwischen Forschung, Medien und Öffentlichkeit.
• Gute öffentliche Anbindung: Ihr neuer Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln bequem erreichbar.
• Interne Weiterbildung: Wir bieten Ihnen laufend die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen zu vertiefen. Wählen Sie aus einem umfangreichen, kostenfreien Angebot. 
• Faires Gehalt: Das Grundgehalt von EUR 2.759,20 (auf Basis Vollzeit; Gungstufe) erhöht sich, wenn wir Berufserfahrungen anrechnen können.
• Vertrag: Das Dienstverhältnis ist vorerst auf 9 Monate befristet. Im Falle einer positiven Evaluierung am Ende des Befristungszeitraums wird die Stelle entfristet.
• Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über jede zusätzliche Persönlichkeit im Team!
   

So einfach bewerben Sie sich:

• Mit Lebenslauf und Motivationsschreiben
• Bescheid über abgeschlossenes Studium
• Über unser Jobportal / Jetzt Bewerben-Button 

Bei inhaltlichen Fragen kontaktieren Sie bitte:

Nuno Maulide  

nuno.maulide@univie.ac.at

Wir freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team! 
Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.

Universität Wien. Raum für Persönlichkeiten. Seit 1365.

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Bewerbungsfrist: 18.05.2026